참 오늘은 입사해서 두번째로 큐료를 받게되였는데
명세를보니 너무 기가 막히네요,
글쎄 년금으로 3만1천엔 깍히고,
회사의 건강보험비로 1만3천엔 깍히우고,
고용보험비로 2천엔정도 깍히우고,
소득세로 5천엔정도 깍히우고,
회사주식에 3천엔 투자되였고(내가 울회사의 주식을 구입하겠다는계약도 맺은적이
없는데),
여기저기 5만5천엔정도나 월급에서 깍히우게 되니까 강도당한 기분!
입사두달된 신입사원이라서 成果給는 0엔이고 기초월급만 받는데두
이제 4달후에 성과급이 나오게되면 더 깍히우는게 아니겠는가요?
거참 말두않되, 선배들한테 물어볼려도 월급문제라 묻기바쁘고.
다들 이렇게 깍히우고있나요?? 외국인등록증 가지면서 년금바친다는게
납득이 않가네..
명세를보니 너무 기가 막히네요,
글쎄 년금으로 3만1천엔 깍히고,
회사의 건강보험비로 1만3천엔 깍히우고,
고용보험비로 2천엔정도 깍히우고,
소득세로 5천엔정도 깍히우고,
회사주식에 3천엔 투자되였고(내가 울회사의 주식을 구입하겠다는계약도 맺은적이
없는데),
여기저기 5만5천엔정도나 월급에서 깍히우게 되니까 강도당한 기분!
입사두달된 신입사원이라서 成果給는 0엔이고 기초월급만 받는데두
이제 4달후에 성과급이 나오게되면 더 깍히우는게 아니겠는가요?
거참 말두않되, 선배들한테 물어볼려도 월급문제라 묻기바쁘고.
다들 이렇게 깍히우고있나요?? 외국인등록증 가지면서 년금바친다는게
납득이 않가네..
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코멘트 (12)
와.. 너무 깍는군요..
다 그정도는 깍혀요.
근데 년금 3만 천엔씩 깍힌다는것은 좀 이해가 안돼는데요...월급이 높나 보죠 ㅎ
근데 년금 3만 천엔씩 깍힌다는것은 좀 이해가 안돼는데요...월급이 높나 보죠 ㅎ
정사원이라면 후생연금과 사회보험은 회사에서 절반부담해주는데
난 년금하구 보험이랑 세금이랑 다 합해서 3만좀되던데,,신입사원이 5만5천은 넘 많은거아닐가,,
기본료금이 장난이 아니겠네요
就職した人で、結婚してない人だと、大体そんなもんですわ。
私も毎月約６万円ぐらい引かれます。
結婚すると扶養家族ができて４万円ぐらいで
済むらいしです。
私も毎月約６万円ぐらい引かれます。
結婚すると扶養家族ができて４万円ぐらいで
済むらいしです。
완전 강도당한기분이네요, 그리고 저 정사원 맞는데요, 근데 울회사는 년금, 보험을 절반부담해준다는게 없어요, ㅠㅠ
6만엔 깍힌다니 울회사보다 더 헤이 하군요
6만엔 깍힌다니 울회사보다 더 헤이 하군요
난 신입사원 월급에 2만 5천엔 정도 깍히웟는데 ~ㅎ
월급 높갯지므....ㅎㅎ
신입사원치구 많이 받는군..
부모님이랑 부양가족에 넣으면 소득세가 5천은 안될걸요.
다른 제도가 좋은 매구나.
집세 보조금이랑 많이 나오재?
집세 보조금이랑 많이 나오재?