취직, 전직활동의 순서

자신의 체험을 바탕으로, 여러분들께 참고가 되였으면
하는 바램에서 쓰는 글이니, 타당하지 않은 관점에
대해서는 양해해주시기 바란다.

그리고, 엄격히 다음의 모든 절차를 다 밟거나, 하기의
순서대로하지 않으면 안되는것도 아님을 미리 밝혀둔다.

1. 왜서 취직, 전직하나? 목적을 명확히 한다.

    일견 넌센스한것 같지만, 이게 모든걸 결정한다 해도
    과언이 아니라 생각된다.

    특히 현재 근무중의 회사를 그만두고 다른 회사로
    옮기려는 사람들은 이 물음을 더 참답게 생각하고
    대답할 필요가 있다고 본다.

2. 일본 로동력시장에서의 나의 가치는? 객관적인 인식과
    평가를 한다.

   자신의 학력, 전문 능력, 어학 능력, 자격증 소유 정황,
   인간적인 장점, 단점 등을 되도록 객관적으로 평가해
   본다.

3. 어떤 회사가 좋을까? 목표를 정한다.

   위의 인식과 평가를 토대로, 나한테 좋은 회사, 나한테
   맞는 회사 이메지를 명확히 한다.

4. 어떻게 찾을까? 취직, 전직 사이트나 인재소개 회사에
   등록한다.

   일반적으로 채용회사에 직접 응모하기보다, 인재소개
   회사 등의 도움을 받는것이 여러모로 훨씬 낫다고 생각
   된다.

5. 이 회사 어때? 오퍼 받은 회사 연구를 한다.

   특정 채용예정 회사를 제안받으면, 먼저 그 회사 소개를
   잘 보고, 회사 사이트에도 악세스하여 응모할지를 고려
   한다.

   단, 개인의 체험으로 볼때, 그 회사에 들어가 보지 않으면
   알수 없는 일도 많은 만큼, 인재소개회사가 넘겨준 회사
   소개자료나, 그 채용회사 사이트의 선전을 완전히 신용
   하는것은 금물이다.

6. 도전해보자! 응모 준비를 한다.

   인재소개회사 등의 도움을 받으며, 제출서류를 준비한다.
  
   특히, 어느 회사나 꼭 같은 서류를 제출하는것은 명지한
   작법이 아니다. 회사에 맞춰 서류를 작성할 필요가 있다.

7. 화이팅! 서류심사, 면접 관을 넘는다.

   충분한 준비를 거쳐 서류를 제출, 면접에 림한다.

   면접시 주의사항, 기교 등에 관해서는 인터넷에도 많은
   참고 자료가 게재되여 있다.

8. 락키! 내정통지가 왔다. 정말 이 회사에 취직할까?

   상황의 제한 등으로 선택의 여지가 없거나, 그럴 여유가
   없는 경우를 제외하고, 다시 한번 생각해 본다.

   입사후 후회하지 않기 위해서는 필요다고 본다.

9. 잘 부탁드립니다! 입사희망을 전달한다.

   좋기는 내정 통지를 받아서 2, 3일내로 입사여부를 전달
   한다. 시일이 오래면 입사의지를 의심받을 가능성도 있기
   때문이다.

이상, 개인적 체험으로부터 잘 정리되지도 않은 글을 올렸
는데 조금이라도 참고가 된다면 기쁘겠다.