자존심 건드렸나???

IT계에서 일하는데 이리저리 팔려서 일하는 몸이라 이번달부터 또 새로운 겐바에서

새로운 프로젝트를 시작하게 됐슴다...

겐바에는 중국사람두 꽤 되는데 나는 또 일본사람이랑 둘이 한팀이 돼서 일하게 됐슴다...

일한 경력이 짧아서 그냥 훈해먹는 수준인데 그래두 그 일본사람 리더가 야사시이 해서

일을 아주 쉽게 할수가 있었슴다...그래서 이번주말까지 해야되는 일을 저번주까지 다 끝내서

오늘부터는 할일이 없어서 이리뒤적 저리뒤적하다가 리더가 한 일중에서 잘못된점을 발견했거든요...

그래서 어쩔가 하다가 그래두 우리둘이 책임지구하는일인데 틀린건 말하는것이 옳은거 같애서

그 리더하구 말했는데 자기두 그거 틀린거 아는데 후에 고치면 된대요...그리구 니일 다했으므

다른일 줄때까지 잠자쿠 있어라 하는 식으루 말하더라구요...괜히 말해서 그사람 자존심 건드렸나

싶은게 기분이 찜찜하네요...내가 모르면 아주 상세하게 알려두주구 새로운 화면 같은건 내가

참고할수 있게 먼저 한발 앞서 쌤플두 만들어 주구 하는 사람이라서 정말 야사시이한 리더르 만났다구

좋아했는데...저번에두 한번 잘못된걸 발견하구 말해주니까 태도가 별루 안좋아하는거 같애서

요번에두 벼르구 벼르다가 말했는데 역시...

다른사람들은 매일 잔교르 열시, 열한시까지 한다는데 나는 왜 들어가는 겐바마다 이렇게 할일이 없는지...

하두 심심해서 잘하는것처럼 그 리더가 한 화면까지 테스트시요쇼르 다 써놨는데 잘한건지 모르겠네요...