♋【ソフトウェアエンジニア(未経験)、中国/韓国/台湾人活躍中】

【想定年収】350万円〜 
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※待機中も基本給、各種手当に変動ありません。 
※経験・スキルを考慮し⼊社前に提示します。

ソフトウェアエンジニア(未経験者大歓迎)

新卒社員と同じ研修でエンジニアとして最⾼のスタートが実現できます！

入社1ヶ月目：ビジネスマナーを始め、ソフトウェアの基礎知識の習得 
入社2ヶ月目：企業で開発前に実機を使って勉強→テスト 
入社3ヶ月目：企業で開発前に実機を使って勉強→テスト→今後のスキルプランを作成後、勤務開始

【上記は研修先となります】

研修後の就業先は主に⼤都市圏となります（関東・東海・関⻄など） 
※技術レベルに応じた、勤務エリア限定制度有り

詳しい企業情報はWEB問い合わせ後、ご案内させて頂きます。

9：00〜18：00（所定労働時間内／実働8時間、休憩1時間）

※プロジェクト先に準じます 
※残業手当（残業代は100％⽀給）

土⽇祝⽇、夏期、年末年始 
→年間休⽇122⽇(※2017年度実績)

・有給休暇（⼊社半年経過後10⽇、最⾼20⽇、年次有給休暇取得率約75%） 
・産前産後休暇、育児休業 
・介護休業、慶弔休暇　など

【必須要件】 
理系の⼤学・⼤学院・⾼専卒 
※情報系だけでなく、化学系、⽣物系、物理系、建築系、土⽊系など、幅広い学科が対象となります。

【歓迎要件】 
学⽣時代に授業や卒業研究等でC、C++等の言語を用いてプログラムを作成した経験　※職歴は不問です

【海外応募】 
対応可能(スカイプ面談後→来社して面接に来れる方に限ります)

■　昇給、賞与有 
■　社会保険完備（健康、厚⽣年⾦、雇用、労災） 
■　寮・社宅制度有り 
■　資格報奨⾦（約150の資格に対して、⼊社後取得した際に⽀給） 
※例:応用情報技術者試験 10万円 TOEIC860点以上手当 3万円/月など

■　親睦補助（親睦を目的とした会合時の費用を、規定に基づき補助） 
■　慶弔⾒舞⾦、財形貯蓄制度、退職⾦制度、団体保険、互助会　など

N2～N1レベルの日本語力をお持ちの方 
→資格は無くても可

【活躍中国籍】 
中国、韓国、台湾、香港、インド、フランス、アメリカ、バングラデシュ　その他

■書類選考（※合否に関わらずご連絡します）⇒ ■説明会・適性検査・筆記試験 ⇒ ■面接：原則1回（※目指したい⽅向性、獲得したいスキル、興味のある業務を教えてください。 
条件面についてもご希望をお伺いします）⇒ ■内定 ⇒ ■オファー面談（※処遇面の話し合い、選考中に聞けなかったことへお答えします）

・選考は14日程度を予定してます。 
※選考プロセスは変更となる場合があります。予めご了承ください。

✪応募(問い合わせ)⇒書類選考⇒面接⇒現場見学⇒採用 
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　担当：グッドマンサービス　李(リ) 
　電話：０３－５２０７－２９６３ ✈ QQ：3516768926 
メール：li★goodman-s.com　(★を＠に変更！)