出産育児一時金에 관하여

문제없음 아무 보험에나 참가하면 받을수 있짐

장백호 아즈반님,와자와자 들려주어서 고맙슴당..예..
이전에 파란이찌꼬두 이젠 아기 가졌으니깐 장백호 아즈반님도 승급했지 예...

ㅎㅎㅎ 그렇구만 축하함다 ㅎㅎㅎ

사회보험이라서 못받는다는게 없슴다.
더 편리하고 혜택도 더 많습니다.
편리하다고 하는거는 와자와자 그약쇼에 자료를 바치지 않아도 한달내로 은행구좌로 입금됨다.
다른 혜택이라고 하면 국민보험에 없는 다른 항목들이 잇습데다.

以下社会保険完備である場合とそうでない場合の違いについてご説明します。

①　健康保険と国民健康保険
　健康保険は、事業主が保険料の半額を負担してくれます。また、健康保険は妻や子の所得が１３０万円未満であれば、夫の保険料だけで妻や子についても保護してくれます。対して国民健康保険は、事業主負担がないので保険料が割高です。また、病気をしたときに健康保険は傷病手当金という所得保障がありますが、国民健康保険にはありません。

②　厚生年金と国民年金
　年金の制度上、厚生年金に入っていれば国民年金にも入っているとみなされることになっています。
　保険料については、厚生年金も妻の所得が１３０万円未満であれば夫の保険料だけで妻も国民年金に加入しているという扱いになります。
厚生年金は半額が事業主負担となり、国民年金であれば、夫婦それぞれが支払わなければなりませんし、（１ヶ月あたり１４，１００円×２人）給付についても国民年金が４０年間毎月払っても月額６６，０００円程度です。（厚生年金は平均２０万円弱）また、遺族年金についても大きな差があります。

　やはり、あなたのイメージどおり、社会保険完備のほうが保険料も安く将来も安心ですね。
　国民健康保険と国民年金は個人事業主が対象の制度なので、サラリーマンの人生を支えてくれる制度になっていないのです。

　社会保険制度の不信をあおるマスコミのせいで社会保険を軽くみる人も多いですが、国も制度を維持しようと努力していますので、社会保険完備の会社で働くことは家族を支えるのであれば必須です。　

　なお、健康保険・厚生年金はセットになっていますので、社会保険完備ならば両方加入することになります。

받을수 있다니깐 시름 놓았슴다.
따라온 찌라시에 다른 설명없이 국민보험이라고 써놓아서 고민했거든요..

厚生年金、国民保険、雇用保険　
요세개르 합치믄 社会保険이잼까?

글길래 받을수 잇다구 봄다.
회사에 따라 틀리지만 組合보험에 참가한 분들은 시에서가 아니라 組合에서 준다던데...
보통 시에서 주는 금액보다 더 潤ってる하답데다.

동그람님 지금은 보험회사에서 직접 병원에 돈주길래 마지막을루 해서 병원가서 이름쓰구 싸인만 하면 됩데다.
나두 전번날 신청했습다.신랑부양가족이구 사회보험증이면 아마두 비보험자가 신랑이라구 써있을텐데
그러면 신랑이름쓰구 밑에 출산자이름씁데다...국민보험 필요없습다...그럼 건강하세요

42만은 2년간뿐일겁니다.
4월1일부터는 원래로 돌아갈겁니다.