まず、クリックをして頂いて、ありがとうございます。
前職(A社）を辞めて、新（B社）を決めました。（因みに、B社の入社日は3/12からです。）
A社の面接時、2011年11月に退職したと言いました。
でも、実際は今年2月まで仕事するし、離職の手続は2012年 2月までになります。
B社へ年金手帳と源泉徴収票を提出必要があるんですが、面接時の回答と実際の事が合わないので、
内定を取り消すのは心配です。
もし聞かれたら、新しい会社へどう説明すれば いいですか？
アドバイスをお願い致します。
前職(A社）を辞めて、新（B社）を決めました。（因みに、B社の入社日は3/12からです。）
A社の面接時、2011年11月に退職したと言いました。
でも、実際は今年2月まで仕事するし、離職の手続は2012年 2月までになります。
B社へ年金手帳と源泉徴収票を提出必要があるんですが、面接時の回答と実際の事が合わないので、
内定を取り消すのは心配です。
もし聞かれたら、新しい会社へどう説明すれば いいですか？
アドバイスをお願い致します。
쉼터에 새로운 글 쓰기는 금지되었습니다. 하지만 과거의 소중한 기록 중에 꼭 다른 분들에게도 읽었으면 하는 좋은 글들은 「추천하기」를 눌러주세요.
일부 글들은 악성광고나 의미없는 스팸들일 수 있습니다. 읽는 분들에게 피해가 되거나 삭제를 희망하는 글에는 신고를 클릭해주세요. 로봇을 통하여 정기적으로 확인 및 정리를 합니다.
코멘트 (4)
청ㄱㅐ구리s さん
ご回答、ありがとうございます。
転職先から聞かれる前に、事実を言った方がいい事ですね。。。。
内定を取り消す可能性があるんですか？ まあ、会社による、違うとお思うんですが、、、、
ご回答、ありがとうございます。
転職先から聞かれる前に、事実を言った方がいい事ですね。。。。
内定を取り消す可能性があるんですか？ まあ、会社による、違うとお思うんですが、、、、
A社를 11월에 그만뒀더랬는데 후에 회사로부터 2월까지 도와달라는 요청이 있어서 2월까지 방조하는 차원에서 일을 해줬다...
고 말하면....
고 말하면....
散り落ちたかった紅葉님
답변 ,감사합니다.
답변 ,감사합니다.
嘘をつくのもいいんですが、後をしっかり考えてからではないと、いろいろ困ることが
あります。
年金手帳とか源泉徴収票を提出すれば、転職先では分かるはずですから、事実を言った方が
よいでしょう。ただし、あなたのイメージにおいては、ちょっとマイナスになると思います。